Skip to content
AttendKH (Attend) Logo — Smart Attendance & Payroll CambodiaAttendKH
វត្តមាន

ការគ្រប់គ្រងកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយ៖ ការតាមដានវត្តមាននៅការដ្ឋានសំណង់ និងក្រុមការងារដឹកជញ្ជូននៅកម្ពុជា

របៀបដែលប្រធានការដ្ឋាន និងអ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែកដឹកជញ្ជូនផ្ទៀងផ្ទាត់បុគ្គលិកតាមបណ្តាខេត្ត គ្រប់គ្រងការចុះវត្តមានក្រៅបណ្តាញ (Offline) ក្នុងតំបន់គ្មានសេវាអ៊ីនធឺណិត និងគណនាប្រាក់ថែមម៉ោងស្វ័យប្រវត្តិ។

MPG Developer Team — Author at AttendKH

MPG Developer Team

អ្នកបង្កើតផលិតផល

១៤ សីហា ២០២៦
1 នាទីអាន
131 ពាក្យ
Share:
ការគ្រប់គ្រងកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយ៖ ការតាមដានវត្តមាននៅការដ្ឋានសំណង់ និងក្រុមការងារដឹកជញ្ជូននៅកម្ពុជា — AttendKH (Attend) Article

១. ដំណោះស្រាយបញ្ហាប្រឈមនៃវត្តមាននៅតំបន់ដាច់ស្រយាល

ការគ្រប់គ្រងគម្រោងការដ្ឋានសំណង់នៅសៀមរាប កំពង់ផែសមុទ្រទឹកជ្រៅនៅក្រុងព្រះសីហនុ ផ្លូវល្បឿនលឿនរវាងភ្នំពេញ-បាវិត និងចម្ការកសិឧស្សាហកម្មនៅបាត់ដំបង ជួបប្រទះបញ្ហាប្រឈមប្រតិបត្តិការធំៗ៖

  • សេវាទូរស័ព្ទមិនស្ថិតស្ថេរ៖ តំបន់ការដ្ឋានឆ្ងាយៗតែងតែដាច់សេវា 3G/4G ដែលធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធដែលពឹងលើអ៊ីនធឺណិតមិនអាចដំណើរការបាន។
  • កម្លាំងពលកម្មមានការផ្លាស់ប្តូរទីតាំងច្រើន៖ អ្នកបញ្ជាគ្រឿងចក្រធុនធ្ងន់ និងក្រុមការងារម៉ៅការបន្តត្រូវផ្លាស់ប្តូរទីតាំងការដ្ឋានជាបន្តបន្ទាប់ពេញមួយសប្តាហ៍។
  • ស្នាមម្រាមដៃសឹក ឬប្រឡាក់៖ ធូលីស៊ីម៉ង់ត៍ ប្រេងម៉ាស៊ីន និងការងារធ្ងន់ៗធ្វើឱ្យស្នាមម្រាមដៃសឹក ដែលបណ្តាលឱ្យ អត្រាមិនស្គាល់ស្នាមមេដៃកើនឡើងលើសពី ៣៥% លើម៉ាស៊ីនស្កេនបែបចាស់។

២. ពិធីការគ្រប់គ្រងការដ្ឋានសំណង់បែប Offline របស់ AttendKH

ដើម្បីធានាភាពសុក្រឹតនៃម៉ោងធ្វើការ ដំណោះស្រាយវត្តមានការដ្ឋានសំណង់ និងភស្តុភារកម្មរបស់ AttendKH ដំណើរការលើប្រព័ន្ធ Offline-first៖

១. មុខងារ Offline ពេញលេញ៖ កម្មករអាចចុះវត្តមានលើទូរស័ព្ទរបស់ប្រធានការដ្ឋាន ឬលើទូរស័ព្ទផ្ទាល់ខ្លួនតាមរយៈ កម្មវិធីទូរស័ព្ទ AttendKH។ ត្រាពេលវេលា និងកូអរដោនេ GPS ត្រូវបានរក្សាទុកដោយសុវត្ថិភាពក្នុងឧបករណ៍។ ២. សមកាលកម្មទិន្នន័យស្វ័យប្រវត្តិ៖ នៅពេលឧបករណ៍ចាប់បានសេវា 4G ឬ Wi-Fi ទិន្នន័យវត្តមាននឹងត្រូវបានបញ្ជូនភ្លាមៗទៅកាន់ការិយាល័យកណ្តាល។ ៣. ការចុះវត្តមានជាក្រុម (៥០ នាក់ ក្នុងរយៈពេល <៣ នាទី)៖ វិស្វករការដ្ឋានអាចប្រើមុខងារ Kiosk លើ Tablet ដើម្បីផ្ទៀងផ្ទាត់កម្មករម៉ៅការបន្តរហូតដល់ ៥០ នាក់ ជាមួយរូបថតជាក់ស្តែង។

• ដំណើរការ Offline៖ អ៊ិនគ្រីបលើឧបករណ៍ផ្ទាល់ -> គ្មានការបាត់បង់ទិន្នន័យ -> សមកាលកម្មស្វ័យប្រវត្តិកាលណាមានសេវា
ការទប់ស្កាត់ការក្លែងបន្លំ៖ ថតរូប Selfie ផ្ទាល់ពីកាមេរ៉ាមុខ + ប្រព័ន្ធទប់ស្កាត់ Mock GPS


៣. ភាពងាយស្រួលក្នុងការគណនាប្រាក់ថែមម៉ោងអ្នកបើកបរ និងគ្រឿងចក្រ

យោងតាមច្បាប់ការងារកម្ពុជា ការងារថែមម៉ោងលើសពី ៨ ម៉ោង ត្រូវទទួលបាន អត្រា ១.៥ ដង និង ២.០ ដង សម្រាប់វេនយប់។

តាមរយៈការភ្ជាប់ទិន្នន័យវត្តមានពីការដ្ឋានដោយផ្ទាល់ទៅកាន់ ប្រព័ន្ធគណនាប្រាក់ខែស្វ័យប្រវត្តិ AttendKH៖

  • ការគណនាប្រាក់ថែមម៉ោងដំណើរការស្វ័យប្រវត្តិ ដោយគ្មានកំហុសចម្លងតួលេខ។
  • តាមដានការដឹកជញ្ជូនឆ្លងខេត្ត តាមរយៈ ផ្ទាំងគ្រប់គ្រងពហុសាខាកណ្តាល។
  • លុបបំបាត់ទំនាស់ម៉ោងធ្វើការជាមួយអ្នកម៉ៅការបន្ត ដោយមានភស្តុតាង GPS និងរូបថតជាក់ស្តែង។

"នៅលើគម្រោងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធរបស់យើងក្នុងខេត្តកំពត AttendKH បានជួយលុបបំបាត់ទំនាស់ប្រាក់ឈ្នួលជាមួយអ្នកម៉ៅការបន្តទាំងស្រុង។ មុខងារ Offline ដំណើរការយ៉ាងរលូនទោះបីនៅក្នុងតំបន់ភ្នំគ្មានសេវាក៏ដោយ។" — Sopheap Chan, ប្រធានផ្នែកផលិតផល

ត្រៀមខ្លួនធ្វើទំនើបកម្មការដ្ឋានសំណង់ ឬក្រុមដឹកជញ្ជូនរបស់អ្នកហើយឬនៅ? ពិនិត្យមើល តម្លៃសមរម្យ $១/នាក់/ខែ ព័ត៌មានលម្អិត ដំណោះស្រាយសំណង់ និងភស្តុភារកម្ម ឬ កក់ការសាកល្បងដោយឥតគិតថ្លៃនៅភ្នំពេញ។

ស្លាកពាក្យគន្លឹះ៖#វត្តមាន#សំណង់#ដឹកជញ្ជូន#គ្មានអ៊ីនធឺណិត#ពហុសាខា

យល់ថាអត្ថបទនេះមានប្រយោជន៍មែនទេ?

ចែករំលែកវាជាមួយក្រុមការងារ HR ឬអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នក

MPG Developer Team — Author & Product Builder at AttendKH
Author•អ្នកបង្កើតផលិតផល

MPG Developer Team

មើលប្រវត្តិរូបក្រុម MPG

MPG Developer Team (ក្រុមអ្នកអភិវឌ្ឍ MPG) — ក្រុមអ្នកបង្កើតផលិតផលនៅ AttendKH ដែលមានបទពិសោធន៍ផ្ទាល់លើការអភិវឌ្ឍប្រព័ន្ធបច្ចេកវិទ្យា យុទ្ធសាស្ត្រ SEO និងការតែងនិពន្ធមាតិកាប្រតិបត្តិការសម្រាប់អាជីវកម្មនៅកម្ពុជា។

អត្ថបទដែលទាក់ទង

បន្តអានមគ្គុទ្ទេសក៍ប្រតិបត្តិការរបស់ AttendKH

មើលអត្ថបទទាំងអស់ →
របៀបរៀបចំប្រព័ន្ធវត្តមានសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មី៖ មគ្គុទ្ទេសក៍ជាក់ស្តែងសម្រាប់ក្រុមការងារ HR នៅកម្ពុជា — AttendKH (Attend)
វត្តមាន
២៤ កញ្ញា ២០២៦

របៀបរៀបចំប្រព័ន្ធវត្តមានសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មី៖ មគ្គុទ្ទេសក៍ជាក់ស្តែងសម្រាប់ក្រុមការងារ HR នៅកម្ពុជា

មគ្គុទ្ទេសក៍មួយជំហានម្តងៗសម្រាប់ផ្នែក HR នៅកម្ពុជា ក្នុងការរៀបចំប្រព័ន្ធវត្តមានសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មីឱ្យបានត្រឹមត្រូវតាំងពីថ្ងៃដំបូង។ គ្រប់គ្រងទីតាំង Geofence សាខា ការកំណត់វេនការងារ ខ្សែអនុម័ត និងការណែនាំស្កេនវត្តមានថ្ងៃដំបូង។

ភ្លេចស្កេនចូល ឬចេញពីធ្វើការ? របៀបដែល HR គួរដោះស្រាយការកែតម្រូវវត្តមាន — AttendKH (Attend)
វត្តមាន
១៦ កញ្ញា ២០២៦

ភ្លេចស្កេនចូល ឬចេញពីធ្វើការ? របៀបដែល HR គួរដោះស្រាយការកែតម្រូវវត្តមាន

មគ្គុទ្ទេសក៍ប្រតិបត្តិការជាក់ស្តែងសម្រាប់ក្រុមការងារ HR នៅកម្ពុជា ក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាភ្លេចស្កេនវត្តមានចូល ឬចេញពីធ្វើការប្រកបដោយតម្លាភាព។ ស្វែងយល់ពីរបៀបការពារវិវាទប្រាក់ខែ រក្សាកំណត់ត្រាអធិការកិច្ចច្បាស់លាស់ និងទប់ស្កាត់ការស្នើសុំកែប្រែដោយមិនសមរម្យ។

ការចុះវត្តមានជំនួសគ្នា និងការបន្លំវត្តមាន៖ របៀបដែលអាជីវកម្មនៅកម្ពុជាអាចកាត់បន្ថយការចុះវត្តមានក្លែងក្លាយ — AttendKH (Attend)
វត្តមាន
១៣ កញ្ញា ២០២៦

ការចុះវត្តមានជំនួសគ្នា និងការបន្លំវត្តមាន៖ របៀបដែលអាជីវកម្មនៅកម្ពុជាអាចកាត់បន្ថយការចុះវត្តមានក្លែងក្លាយ

សៀវភៅណែនាំជាក់ស្តែងសម្រាប់និយោជកនៅកម្ពុជា ដើម្បីលុបបំបាត់ការចុះវត្តមានជំនួសគ្នា ការបន្លំទីតាំង GPS និងការកេងបន្លំម៉ោងធ្វើការ។ ប្រៀបធៀបម៉ាស៊ីនស្កេន ប្រព័ន្ធ Geofence និងការថតរូប Selfie ជាក់ស្តែង ដោយរក្សាការគោរពសិទ្ធិឯកជនភាពបុគ្គលិក។

$1.00 / employee / month • No setup fee • Cancel anytime

ត្រៀមខ្លួនស្វ័យប្រវត្តិកម្មវត្តមាន និងការបើកប្រាក់ខែហើយឬនៅ?

ចាប់ផ្តើមប្រើ AttendKH សម្រាប់ក្រុមការងាររបស់អ្នកត្រឹមតែ $1 ក្នុងមួយខែសម្រាប់បុគ្គលិកម្នាក់។